第603章 轻松调度人事(2 / 2)

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“这两个人都很优秀,也是我们重点培养的后备人才,他们的能力没话说,选谁我都没意见。

但是他们要是离开原来的岗位,谁有能力撑得住场面呢?”

“老蒋,你只说了他们的优点,能不能再说说他们的缺点?”

秦云东并不表态,而是通过逆向思维,启发下属自己做出决策。

“缺点……姚琪的管理偏柔性,主要是因为背后有你撑腰,所以才能镇得住浠水那帮桀骜不驯的干部。

辛胜利偏于实战,理论功底比起姚琪会差一些……”

蒋廉说完似乎就明白过来。

“云东,我好像明白你的意思了。

东区是精英荟萃的地方,不需要使用强力手段进行管理。

所以姚琪的缺点,放在东区反而变成优点。”

“对喽,因地制宜,姚琪去东区既有格局和眼光,又能发挥出她超前的城市管理知识,绝对会成为一个合格的一把手。”

秦云东看蒋廉已经转过弯,这才说出自己的想法。

“那辛胜利为什么就不行呢,小伙子敢想敢干,高新区的工作那么优秀,他也未必不是东区的合格管理者。”

何铸不是抬杠,他更偏向推荐辛胜利是有原因的。

浠水虽然现在风气大为改观,但乡土社会的宗族观念和人情世故依然根深蒂固,姚琪好不容易融入当地,现在又要换新人过去,真不一定能驾驭得了浠水这块土地。

与其让浠水出现不稳定局面,不如让姚琪继续留在浠水,这是最现实的做法。

秦云东摆摆手。

“辛胜利也有很重要的工作等着他,这次拿下出口加工区指标,辛胜利就是最胜任的管理者,我还指望他能再次刷新临江市的外贸记录哩。”

看样子秦云东已经志在必得,但何铸和蒋廉却心中非常没底。

“云东,姚琪如果调走,谁能接她的班?能收拾浠水本地干部,不是谁都能做得到的。”

“嘿嘿,我说一个人就一定比姚琪做得好,他只要到浠水,没有人敢炸刺。”

秦云东捧着茶杯喝水,脸上带着一丝自信的微笑。

“你说的是谁?”

两位市长再次一起好奇地同时开口问。

“刘前进。”

两年前,刘前进被秦云东从县长的岗位上劝退去党校学习,把位子让给了姚琪。

在此期间,秦云东多次打电话和刘前进沟通,偶尔也会去党校看望他,鼓励他充实自己的知识体系。

刘前进基于对秦云东的信任,学习期间非常努力,两年半后,他以优异的成绩从党校本科班毕业。

秦云东也兑现自己当年的承诺,准备启用他重回浠水做区委书记。

“这个人选也没谁了。

刘前进本来就是浠水人,从村支书一直干到县长,他在浠水的威望相当高,只要他坐镇浠水,确实比姚琪更能摆平浠水当地的干部。”

何铸拍手叫绝。

他非常佩服秦云东高瞻远瞩,两年多前雪藏的人才,现在出山正当其时。