“……杀了我吧，哈哈，今天到底是怎么了？”

不就是个部门的实习生述职报告会吗？

真的至于吗？

怎么不直接把整个董事会都搬过来呢？

又不是所有人都是池析亭，能这么淡定地在那么多领导面前讲话。

池析亭坐在后边，还真没听清沈之哲说了什么，只是见下边的实习生突然喧闹了一瞬，颇有些疑惑地歪了下脑袋，问旁边的黎漾，“他们怎么了？”

黎漾也是一副想死的模样，完全看不进PPT了，生无可恋地扭头看向池析亭，道：“我发现在职场里真的对i人挺不友好的。”

“唔。”虽然不知道为什么黎漾突然说这个，但是池析亭还是接了话，“这个确实，很多HR招人的时候都倾向于招更外向的。”

“是啊……之前还有些不理解。”黎漾长长地叹了口气，“现在进了褚氏倒是理解了，每次开会感觉都是一场身心上的折磨。”

逼着人外向起来。

但是该说不说。

逼内向的人外向本身就是一种霸凌。

很多人在台上讲话都会有障碍，如果下边的人还都是有身份的领导层，那种压力就更是直线上升。

黎漾以前觉得自己还挺e的，现在是越上班越i，每次开会前都要做好久的心理斗争，但还是无法控制住那种焦虑和恐惧。

“你真厉害，析亭。”黎漾没忍住夸了池析亭一句，“每次讲话都好冷静，你都不会紧张的吗？”

池析亭：“……”

他都上台讲项目讲了好几年了，这要是还会紧张，那他这几年不都白干了？

脑子里虽然这么想，但是显然说不出口，池析亭还是找了个别的理由搪塞黎漾。

“还好吧。”池析亭撑着下巴道，“可能这就是一种死到临头的超绝松弛感。”

黎漾：“……哇哦。”

好厉害。

“你还没告诉我呢。”池析亭想起了正事，冲沈之哲的方向抬了抬下巴，问道，“他刚说啥了？我没听见。”

黎漾开口：“沈经理说待会儿褚……”

还不待黎漾说完，池析亭就若有所察地突然看向大门。

下一秒，门外出现了一个熟悉的身影。

池析亭蓦地瞪大了眼，下意识地坐直了腰肢，愣愣地看着站在门口的褚聿。

褚聿怎么回来了？

这会儿不是在L市吗？

褚聿的目光在池析亭身上停留了几秒，而后才缓缓移开，径直看向坐在会议桌前头聊天的刘景和沈之哲。

沈之哲眼尖地看见了褚聿，眼睛一亮，很快就抬脚迎了过去。