“其实有一种较为简单的方式，我们可以依据他们各自工资的一定比例来发放。”

“比如30%，50%，然后直接将这笔奖金随着下个月的工资一起，打到他们的工资卡里。”

林清雪刚说完，叶凡便轻轻地摇摇头，“这个方法虽然可行，但却难以有效地提升员工对公司的凝聚力以及归属感，并算不上是最佳的选择。”

林清雪听到叶凡这句话，瞬间眼睛一亮。

她意识到叶凡心中应该已经有了更为出色的主意。

于是满脸期待地催促道：“老公，既然你觉得我刚才那个办法不够好，那想必肯定还有其他更好的点子吧？”

“快点告诉我！”

林清雪一双漂亮的大眼睛，直勾勾盯着叶凡。

叶凡轻轻地拉起林清雪那如羊脂白玉般，白皙嫩滑的小手，温柔地抚摸着。

目光深情而专注地凝视着她。

叶凡轻声说道：“老婆，关于这件事，我是这样想的。”

他顿了顿，接着说：“对于咱们的公司而言，能够成功上市，绝对称得上是一件大事！所有的员工都应该为此感到高兴。”

“并且，他们也理当，获取到应有的实惠和好处。”

说到这里，叶凡微微扬起嘴角，露出一抹自信的笑容，继续侃侃而谈道：“所以，庆功年会，必须要隆重举行！”

“我们可以邀请全体员工，携带各自的家属一同前来参与这场狂欢盛宴。”

“让每一个人都沉浸在这份来之不易的喜悦之中，共同欢庆这个具有里程碑意义的时刻。”

“如此一来，不仅能够极大程度地增强大家伙儿之间的凝聚力，还能够显着提升他们对于公司的归属感与认同感。”

“同时...”

重点终于来了！

只见叶凡稍稍停顿一下，似乎是在整理思绪.

他接着说道：“这次的年会活动，咱们增设两个重要的环节，分别是抽奖环节以及挑战环节。”

“无论是咱们公司的员工，还是他们的家属，通通都有资格参与进来。”

叶凡眼睛微微眯起，脸上露出一丝笑意。

“每个人都将凭借自身的运气，还有个人能力去获取奖金。如此一来，想必是谁都不会有怨言。”

紧接着，叶凡又抬起一只手来，在空中轻轻一挥，兴致勃勃地补充道：“不仅如此，咱们还得增设一个特等奖！”

“这个特等奖，必须得具备足够大的吸引力，足够令人震撼才行！”

叶凡一边说着，一边用双手比划着大小。

那夸张的动作让人不禁对这个特等奖充满好奇与期待。

“而且公司当众表态，只要大家一起努力，公司业绩步步高升，每年都会搞这样的年会。”

“给员工一个期待感和拼搏的目标。”

说完，叶凡笑呵呵看向林清雪，“老婆，怎么样？”

林清雪忍不住对叶凡竖起大拇指，发自内心佩服，夸赞道：“老公，你这招，绝啦！”

林清雪急忙站起身，“我现在就去拟定方案，等确定了，咱们再商量。”

说完，转身离开叶凡办公室。

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