身体素质的提升并非只是在增加蛮力，更多的是对于个人身体素质的协调，反应力、神经再活跃等等，都在潜移默化中让主管变得更加敏锐。

所以对主管来说，他总能下意识的就完成一些想象中才有的操作方式，并且精准控制变量和角度，以免快过头了导致失误。

“如果你们碰到了那种不到最后绝不出刀的屠夫，一定要记住不要恋战，这意味着对方足够谨慎，并非最开始遇到的那两名屠夫能够比拟的。”

这么跟青叶说的时候，主管弯腰将再一次匹配到对手的奥雷迦娜从地上捡起来，脚步轻松愉快的往地下室走，然后把她挂在钩子上，看着她在那上面惨叫、挣扎，然后变得一动不动。

“如果以保命为前提的话，甚至可以不用考虑别的事情，点亮发电机，然后逃走，除此之外什么都别想最好……但是，有些时候也得注意一下。”

这么说着的时候，主管故意让奥雷迦娜被同伴救下来，然后等到她准备逃走的那一瞬间，一刀将她砍翻在地。

接着，操纵屠夫角色慢悠悠的走到她身后，开始狂乱的挥舞着手中的武器，在惨叫与血液飞溅中，亲手‘处决’了对方。

“如果屠夫携带了某种特别的献祭物的话，就会拥有亲手杀死别人的能力，我不太清楚什么时候会带，毕竟在异常里，那可不是游戏，看不到每一次开始逃脱的时候，谁用了什么祭品——至少我看不到。”

屠夫擦着滴血的屠刀，随后无慈悲的转过身，继续追寻着下一名受害者，仿佛永不停歇。

虽然不知道为什么主管在这么做的时候表现得非常愉快，但这不妨碍智乃也认真的记下这些话，准备之后复述给自己的员工——嗯，文员们。

作者留言：

PS：感谢噗咧的打赏~

PS4：……说点啥好呢，对，及需求点月末支持……

409.过去既是证明，也是包袱，您理解了吗？

主管的特别训练和演示，给公司里绝大多数关心这项异常的人带来了全新的理解——他并不知道，这项异常许久之前就已经出现，但无论怎样研究，都只能靠员工的性命与牺牲去研究。

所以当那些资料全部付之一炬之后，现在公司对于这项异常的理解，依然一片空白，而主管的到来，却让公司迅速而高效的，补全了它。

“忘了说了，有些特殊的屠夫拥有能够直接不经过任何流程，处决自己所见到的逃生者的能力，我不太明白那项异常是否能做到，但……记录一下，总比遇到的时候后悔要来得好。”

这么说着的时候，他的电脑显示器上，画面中稍稍有点远的地方，三名员工正在探头探脑的、小心翼翼想要不发出声音的维修着一台发电机。

而主管没有去追杀他们，只是安安静静的站在那里，按住鼠标右键，静静地等待着自己的游戏UI角落里，那张面无表情的白色面具周围正逐渐充满一圈红色指示器。

在它填充得只剩下一丝的时候，主管便毫不犹豫的朝着那个方向走去，虽然员工们的反应已经极其迅速、甚至立刻四散而逃，但有心算无心，主管已经在极近的距离里抓到一名员工了。

最后一丝红色填充完毕，急促往复、同时带着一丝阴森质感的钢琴声传入所有人耳中，就连双叶都停下手上的工作，疑惑的将头偏过来——就看到主管的角色一手捞起那名员工。

然后毫不留情的用薄且细长的利刃刺入对方身体，无论他怎么挣扎，都只是冷漠的再刺两刀，最后像扔垃圾一般将他丢到一边。

“……呜哇，感觉这个好难搞，超级难搞，要是出现这样的对手，员工估计……生存几率低下，或许不到百分之十。”

比起瑟缩在椅子上因为适当的BGM和画面而哆哆嗦嗦的智乃（没错她现在也怕鬼），双叶倒是能够理性分析现在这种情况。

“理论上来说，只有这一项屠夫会是如此，别的屠夫做不到这样，而且限制要求也非常大，必须是追上后直接处决，对方在做任何其他互动行为的时候，都不行。”

主管这么说的同时，伸手抚摸着智乃的小脑袋，让她稍稍平静下来一些之后，转眼看向屏幕墙壁——已经陆陆续续有一些员工正在中层休息区开始跑圈了，大概是失败惩戒吧。