第186章(1 / 2)

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夏祝非常恭敬的看着陈阳说道:“陈总,其实我有个办法能够解决这些问题。”

陈阳其实不太想听,因为根本就没有办法解决的。

原因也非常简单,因为自己安排她们去培训礼仪,根本就不是为这个超市的什么什么,只是让自己刷培训返利的借口罢了。

所以不管夏祝提出什么都没办法解决。

除非夏祝能够掏个两三千万出来给自己。

不然都解决不了陈阳的忧伤。

陈阳自然是不能立马反驳夏祝,只能装出一副非常好奇的模样,听夏祝说完。

陈阳微笑的看着夏祝说道:“¨々哦,你有什么办法能够解决这些问题呢?说来看看!”

夏祝非常自信的说道:“我们可以尽量开除超市的员工,让那些入驻我们超市的商家,自己找员工过来经营自己的专柜,这样我们就能解决员工态度的问题了,就不用我们自己想方设法了,把这个问题推给那些商家,这我们只要专柜费就行……”

夏祝这个方法其实相当的聪明,把自己解决不了的问题推给商家。

而且现在很多知名超市也是这样做的,自己只招一些收银员,还有保洁,文职之类的,其他的那些推销员等等的工作人员,都是商家自己找来的。

不属于超市内部员工,所有管理之(王赵好)类的东西都由商家自己处理。

刘美美听到这个方法之后,感觉非常好,而且感觉自己有点笨,为什么自己没发现这样的管理方式?

其实刘美美没有这样做,也非常的简单,因为这个超市已经有了30年的历史。

而且这个超市的经营模式几乎没有怎么变过。

是最近几年才改变了那么一丁点。

以前就算是货源,都是自己拿钱去商家那里拿的近。

也就是说以前这里还不是卖专柜的。

而是自营的。

就是这几年才转变过来的。

所以很多东西没有跟上时代。

其实夏祝说的这些方法在大人发握尔玛早就实行了,并不怎么新鲜。

并且现在的超市已经进化到了无人超市。

不需要推销员,不需要任何的人。.

第268章

陈阳微笑的看着夏祝说道:“你的方法确实不错,但是和我个人的理念相违背,以人为本,我不相信有坏员工,我只相信老板不够好,只有老板够好就没有不好的员工!”

夏祝其实明白陈阳说什么。

刘美美和陈秘书都不明白陈阳的意思。

不过她们也没有立马问。

而是让陈阳继续说:“刘总你先去通知她们明天休业过来开会,然后我会颁布一系列的福利以及调整工资之类的……”

“还有今天你去跟夏祝搞好转让手续……”

陈阳简单的交代了一下,就让夏祝和刘美美去弄收购的问题了。

……

……

没多久刘美美和夏祝就搞定了收购过户的问题。

这家超市已经是陈阳的了。

很快就到了第2天。

刘美美按照陈阳的计划,已经休业了。

而且所有的员工都过来这里了。

一共有720个员工,这人数不算少。

刘美美走了上去看着所有的员工说道:“这家店已经转让给了陈总,以后陈总就是你们的老板了,希望大家继续努力经营好这家店……”

刘673美美客套了一番之后便走了下来。

陈阳微笑着走了上去,看着所有的员工说道:“大家好,我叫做陈阳,也就是你们现在的老板了,希望大家共同努力,经营好这家超市,能让我们这家超市脱颖而出!”

啪啪啪啪啪……

非常尴尬的事情出现了,只有夏祝、陈秘书、刘美美鼓掌,其他的人都无动于衷,就像是看着行尸走肉一样的看着陈阳。

让陈阳都有那么一点尴尬了,要不要带那么大的怨气啊?

陈阳已经不是第1天当老板了,而且出来混了那么久,什么都没练会,就练出了一副非常厚的脸皮。

陈阳没有任何的表情变化,简直就是稳如老狗,看着所有的员工微笑的说道:“接下来我们也就不玩虚的了,直接开门见山,你们的工资我将会重新调整,以及还有各种福利,现在就给你们公布!”

陈阳也没有跟他们商量过怎么调工资,只是在系统里面要了一个最高的价格。