“所以说，请听我说话啦，主管！我的工作能力很强，绝对不会让您失望的，为什么您都认同我的工作目的了，却还是不愿意信任我……”

暂停工作，主管掏了掏耳朵，放下文件思索了一会，从旁边还未收回去的机械臂上拿起之前青叶嘴里塞的、有些柔软韧性的材料，捏着她的下巴塞进去，然后找到透气胶带，给她牢牢的贴好之后，再次启动工作。

“呜呜呜——”

很好，这样就安静多了。

水银灯坐在桌子上，对她来说就好像刚刚在说话的那个脸很年轻的小女孩突然就掉帧，然后被堵住嘴似的，这种仿佛‘缺了一段时间’的感觉，让她有些不适应。

“笨蛋人类，这就是你在我背上胡乱涂鸦……等一下，你现在不会也……”

主管耸了耸肩：“今天没空，所以不用担心，现在是工作时间，让我看看这只新来的动物到底是个什么情况……嗯？鸟？”

他下意识的看了眼水银灯，特别是人偶背上那对看起来特别飘逸、但事实上只要拍打就有几率掉下完整黑色羽毛的翅膀。

然后在她疑惑的注视下收回目光，指派员工进行能源收集工作的同时，翻开收集到的文件第二页，确认它真的是一只‘鸟’，而且是被公司暂时命名为【高鸟】的鸟类。

主管忍不住抬头看了眼收容室，在【高鸟】的收容室里，它正安静的垂着一对更像是手臂的翅膀，脖子上的天平微微摇晃着，站在里面，几乎不怎么活动，就像是一尊雕像似的。

作者留言：

PS：……本周结束，还有五天！我想摸鱼啊，好想摸啊……

623.所谓的威胁就是……这样？

有些时候，主管不认识的异常就是真的不认识，得按照传统的方法，来一点一点的摸清这项异常的一些特别的信息。

就好比现在，员工第一次工作，就已经探查出、它是一只长得比较奇怪的鸟类……嗯，如果主管没记错的话，大概几天之前他还抱怨过，有了【小鸟】、【大鸟】以后会不会来别的什么鸟。

结果居然还真有……也就是说，可能有更多其他品种的鸟咯？

想归想，主管当然是一刻都没有放松警惕，毕竟别的不说，【高鸟】在收容室里会造成的伤害类型为蓝色，就已经足够让主管警觉起来了。

思索片刻，由于更多的信息尚未披露，主管拿着笔记本翻了翻，然后一边指派员工进行别的收容室工作——下一轮熔毁将会带来的，是‘正午考验’，这意味着员工将会在可能负伤的情况下，进行对异常的工作。

没有回复果然还是太艰难了，即便每一轮熔毁都会提供全额回复，但这意味着有异常出逃，那就是阶段性损失。

点着桌子，主管偶尔暂停工作来确认员工所穿着的护甲，然后转而去点开【大鸟】那揭露不多的资料，似乎对它有些跃跃欲试，但还是有些不太自信，因为今天去了解它确实不太……好。

偏头看了眼青叶，她正莫名出神的盯着屏幕墙壁，完全没有注意到主管再看自己，于是主管继续指派员工，让已经受到了损伤，暂时不适合连续工作的员工分散到各个大厅里。

贾斯丁由于受到了蓝色伤害，此时正维持着只有大半损伤/精神的状态站在中央本部大厅里，为了缓解痛楚，他将【Al.Fine】搭在肩上，将它当做小提琴来演奏——有声的乐曲，而非是沉默的交响乐。

一些暂时没有工作指派的员工站在他身边，出神的聆听，虽然经过认知滤镜的修改，但声音总归没修改太多，从主管这边听来，感觉挺不错的。

那把武器真神奇，抱在手上能当竖琴，搁在肩上又会发出小提琴的声音，展开之后却是大提琴的低音……似乎都是弦乐器？

将这些枝叶末节的小事放到脑后，主管摸着下巴琢磨着，为了能够让员工以最稳妥的状态应对【考验】，他得好好想想该怎么安排，最好是去对那些不怎么容易生气，总是能维持好心情的异常进行互动……

想到这里，主管直接安排手上还没到评级为5，但也差不多了的几名员工去对【小鸟】啦、【孤独人偶】啦、【大老爹】开始工作。